電力桿廠家對(duì)于渠道的要求，不應(yīng)該只停留在數(shù)量多、區(qū)域廣的層次上面，還應(yīng)該注重電力桿渠道的精英化：
    精英化，也是任何一個(gè)電力桿廠家不能忽視的關(guān)鍵之處。不同的渠道經(jīng)由不同的人來(lái)管理，其效益也必然不同，電力桿精英人才所主導(dǎo)的渠道業(yè)績(jī)勝過(guò)普通渠道商數(shù)倍也并非是不可能的事。特別是在電力桿行業(yè)近年來(lái)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的情況下，在注重渠道拓展的同時(shí)，注重渠道精英化，引進(jìn)人才儲(chǔ)備，提高現(xiàn)有渠道的運(yùn)作效率，往往能讓電力桿廠家獲得更大的成功。本文源自電力桿http://m.pxzdm.com/。

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